半岛网址呼唤大国工匠（我国为什么缺工匠）2016年政府工作报告首提工匠精神，精益求精，一丝不苟，追求卓越的工匠精神，从制造大国到制造强国的时代需求。

　　党的19大报告指出：建设知识型，技能型，创新型，劳动大军，弘扬劳模和工匠精神。实现中华民族的伟大复兴，不仅需要大批科学技术专家，同时也需要千千万万的能工巧匠。

　　中国出口世界弟一，附加值普遍偏底已成为影响我国外贸收入的主要原因。前几年主要靠劳动密集型生产的产品，服装，鞋帽，箱包，玩具，都是靠廉价劳动力占领市场。有报道说我国出口100台车床換不来人家一台好的数控机床，而现在高端设备，精密仪器，仍造不了，还需要进口。

　　2019年中国技能型人才缺口2000多万，与此同时，虽然我国已成为全世界唯一拥有联合国产业分类中所列全部工业门类的国家。但在制造产业全球产业链中，仍处于中低端。

　　一方面国家需要大国工匠，另一方面年青人都不愿去工厂当工人。上海一项调查中仅有百分之一的人愿意当工人，有文凭的人都愿意当公务员和事业单位半岛·体育中国官方网站平台登陆，沒文凭的宁愿去送外卖也不愿意去工厂当工人。原因是工厂工资低，干活还累，社会地位还低。不但工人工资低，就连技术人员工资也低的可怜。连我们这一代工人，也不愿意自己的孩子再当工人。

　　1974年我高中毕业，同学们都下乡了。我因特殊原因未能下乡，因沒技术不好找活干，曾不拿工钱跟父亲到工厂学技术，后来省二建耍人，别人去哪都是干力工，我去哪就是技术工人。在设备科维修设备，工资还比他们高。再后来因省二建去上街建设国家重点项目迁往外地半岛·体育中国官方网站平台登陆。经人介绍我到一所学校当临时代课老师、后又改行在学校搞维修，学校的桌椅板凳，门窗，电灯电路，划玻璃，油漆黑板，都是我在维修。因干活特别好，得到了领导和老师的一致好评。一天校长找我谈话，说我干的不错，学校也少不了一个维修人员，想让我留在学校当工友，不过他也给我说了，工友工资不高，最高就是40多元钱到顶了，当时就是那样在学校干几十年也就是40多元，相当于工厂的工。我一听就不干了，我觉得自己耍上工厂不说拿个8级工，5一6级工还是沒问题的，工资少说能拿70一80元，加上工厂效益好了还能拿奖金。

　　刚好父亲退休，我就到开封工业电炉厂当了一名工人，可以这样说我进厂拿的是学徒工资，干活干的是技术活，我进厂就拿图纸指挥老工人干活。1984年开封市举行技术选拔赛，我报名参电焊比赛，获得优异成绩，进入前15名。1985年开封市技术选拔赛，我再次参加钣金工比赛，这次获得钣金工第三名，被开封市政府授于技术能手称号。

　　几十年很快过去了，我也退休了，当年我在学校走后学校又找一个人在学校搞维修，这个人转成工友从学校也退休了。我退休工资拿2400元，别的什么也沒有了半岛·体育中国官方网站平台登陆，而他工资拿近4000元，还有精神文明奖和各种补助加一快6000元了，耍知道这何必去工厂，工厂的活比学校累多了，找谁说理去。

　　开封市授于的技术能手，算不上大国匠，可30多年工令（不包括干的临时工），退休拿2400元工资也太少了吧，低于开封市平均水平，都不愿当工人，谁还愿意去专研技术，大国工匠又怎产生？呼唤大国工匠必须从提高技术工人待遇抓起。

　　我们都知道德国制造，提到德国制造人们就会联想到“大众”，“宝马”，“奔驰”，“奥迪”一系列名车。（而我们是世界上汽车生产和消费大国却生产不出来一辆高档名车）。联想到德国的精密机械设备，德国的工具，这与德国注重技术工人是分不开的。德国的技术工人工资远高于全国平均水平，不少行业技工工资，远高于公务员，甚至高于大学教授。

　　德国前总统赫尓佐格曾说：“为了保持经济的竟爭力，德国需要的不是更多的博士，而是更多的技师”。再先进的科研成果，没有技工工艺化操作，也很难变成有竟争力的产品。

　　我们不能光呼唤大国工匠，而应该大幅度提高他们的福利待遇，也是唯一提高我国技术制造水平的途径。耍让人人想当工人，人人羡慕工人，大国工匠自然就会产生。